■ 通讯员 周靖书 周培雷

　　本报讯 今年以来，涟水县公安局创新机制，强势推进，扎实开展出租房屋和流动人口管控专项会战，取得了阶段性成效。截至10月底，全县刑事案件发案同比下降25.57％，侵财类案件同比下降28.61％，刑事案件破案数同比提升15.63％。11月14日下午，由淮安市综治办、淮安市公安局牵头，在涟水召开全市出租房屋和流动人口管控工作现场会,推广该局经验做法。

　　重视程度前所未有。涟水县委、县政府主要领导对会战工作高度重视，在多次会议、多种场合对管控工作提出要求，出台《全县出租房屋安全隐患排查集中整改工作方案》，由县综治办牵头，抽调公安、住建、市场管理等部门业务骨干成立专班，全程督导会战工作。县公安局把本次专项会战作为“一把手”工程，多次召开党委会、动员会、推进会、过堂会，出台实施方案，细化任务，落实责任。

　　宣传发动纵横到边。通过集中设点宣传、发放张贴宣传资料，在《涟水日报》、涟水电视台、涟水网、自媒体公众号等载体发布警方通告，形成全方位、立体化宣传格局，全面提升群众关注度与参与率。对会战中涌现出来的先进典型，成功经验，通过报纸、电视、公安微警务等媒介广泛宣传。 

　　社会联动无缝对接。县两办出台《关于开展出租房屋主动登记备案工作的通知》，全县党员干部、机关单位和财政供养人员带头开展出租房屋登记备案，期间，发布通报3期，对全县违反出租屋管理规定的14名党员干部予以约谈问责。联合县教育局向全县中小学发放《致家长的一封信》6万份，动员学生家长主动登记备案房屋信息，参与流动人口管理并举报违法犯罪线索。同时，联合城区各社区居委会和小区物业在本区域全部设立出租房屋和流动人口报备点。会同县综治、住建、安监等单位，开展常态化联合执法检查。

　　奖惩考核导向鲜明。涟水县公安局将此次会战纳入全局年度绩效考核，逐月考核，逐月排名。对每月个人成绩排名前十名的社区民警，实施奖励措施。分6批次，对73名成绩突出的民警和辅警予以战时嘉奖，5名民警被报请三等功。对会战中成绩突出的8名社区民警予以火线提拔。会战以来，因工作进度迟缓、落实不力的单位和个人，发送工作诫免短信79条，组织召开约谈会7场，先后有19个派出所和4个机关部门主要负责人被约谈，有1名派出所所长因工作不力被免职。

（责任编辑：凌薇）

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