■陈丽 吕笑

　　本报讯 为提高单位职工依法履职水平，淮阴区人社局近年来多措并举推动法治建设。

　　一是落实“法治人社”工作方案。根据“法治人社”活动方案及任务表要求，提前谋划、精心组织，抓住重点开展好各项工作，提升全体人社系统干部职工法律素养，进一步增强职工依法维权意识。

　　二是推进“扫黑除恶”专项行动。召开“扫黑除恶”专项斗争动员部署大会，传达中央、省、市、区有关“扫黑除恶”专项斗争的相关精神，制定下发实施方案，统一思想，明确任务，分解责任，部署工作，推动“扫黑除恶”专项斗争顺利开展。

　　三是加强法治建设宣传工作。广泛宣传动员，利用悬挂横幅、发放宣传单、张贴标语、摆放展板等宣传形式，宣传法治建设的重要意义，切实提高人社法律法规的民众知晓率。

（责任编辑：凌薇）

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