■王建

本报讯 今年以来，金湖县水务系统深入领会新时代赋予冬训工作的新要求，在传承冬训精神的同时，通过理念、载体、方式等创新，积极推动冬训工作展现新作为，切实保障冬训工作取得新成效，训出时代特色，推动水务系统冬训工作不断迈上新台阶。

上下联动，学习新思想。在全系统深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想的同时，将新时代水利精神融入冬训工作，开展“治淮精神大讲堂”，弘扬新时代治淮精神和新时代水利精神。在基层党支部选树先进典型，立足工作岗位，讲述自己的事迹，通过身边人身边事激发广大党员干部干事创业的热情，把“忠诚、干净、担当，科学、求实、创新”真正落实到岗位上，体现到行动中。

融入日常，拓展新媒介。在集中培训的基础上，创新“三会一课”形式，开展冬训教育“微党课”，邀请专家学者做专题讲座。运用新媒体，通过党建工作群、“学习强国”“活力党支部”等多种媒介，将冬训活动融入党员干部的日常，进行全方位、多层次的“嵌入式”教育，打通“最后一公里”，部分退休党员也可以通过手机在家参与到冬训活动中，党员冬训做到 “一个不漏，一课不少，一天不拖”，实现冬训教育的全覆盖。

夯实基础，组建新团队。拓展“冬训+”内涵，组建志愿服务大队，党建带“妇建”“团建”，党、妇、团联动，开展“水法宣传”志愿服务、“巾帼示范岗”“最美家庭”评创等活动活动。组建离退休太极拳、健美操、合唱团等表演团队，党工联合成功举办机关“迎新春·趣味运动会”。在全市水利系统第六届职工运动会、县级机关第十七届运动会，各项比赛均取得优异成绩，其中集体健美操项目在全市水利系统拔得头筹。

导向鲜明，树立新作风。作风建设永远在路上、作风改进没有休止符。抓好理论消化、思想深化、成果转化着力解决一些党员干部“身体进入新时代、思想停在过去时”的问题。结合“中梗阻”专项治理，通过组织生活会、“三会一课”等活动，开展谈心谈话、开展问题排查大讨论等多种形式，全面排查“中梗阻”系列问题。

立足岗位，展现新作为。党（团）冬训工作开展以来，金湖水务青年正在以实际行动，不断为“党团同训”工作源源不断的输送新活力。在重大水利项目一线、服务窗口、“阳光扶贫”等重热点岗位中，一张张青春的面孔正逐渐成为干事创业的“主力军”，在“践行恩来精神，建好总理家乡”座谈会、十九大精神知识竞赛等活动中，水务青年妙语连珠，文采飞扬，弘扬了新时代治淮精神，展现金湖水务人的精神面貌。

（责任编辑：凌薇）

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