■ 钟羊 刘笑

　　本报讯 为了全面提升海事队伍的整体素质，增强单位内部的凝聚力，5月起，淮安地方海事处利用每周一早点名时间创新开设“道德讲堂之感悟十分”，每人通过十分钟个人工作感悟的交流，端正政风、净化行风，促进道德教育的常态化。

　　自5月15日开设了第一期以来，感悟者每周选择不同主题进行交流，交流的主题涵盖了爱岗、敬业、诚信、与人为善等等，使全体职工自觉对照道德模范，提升个人素质。

　　8月21日上午，淮安地方海事处处长裴志伟与全体职工进行了名为“丰碑不在嘴上，言语逊于实干”的交流，自2016年8月该处推进1+N执法改革以来，机构设置、处置有效、成本压缩等成效充分显示出改革的方向是正确的，近期，海事巡航执法一中队一改之前的执法模式，由领导班子身体力行，带头进行实船检查，为所有职工树立了榜样。在深化改革的进程中，必须要所有职工齐心协力，充分发扬实干精神，继续推进改革并进一步发展成可学可复制的“淮安模式”。

（责任编辑：凌薇）

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