2016-02-19 09:00:58新淮安网综合整理热:

以严与实的作风从早从紧抓好各项工作

清河区 召开深化“两为”整治暨作风建设大会
 
    2 月 16 日下午,清河区 召开深化“两为”整治暨作风建设大会。区委书记仲凤笔在会上强调,全区上下要迅速进入状态,以严与实的作风从早从紧抓好各项工作,为“打造标志地、建设新清河”提供强有力的保障。区委副书记、区长张冲林主持会议,区领导梁学文、朱维佳、关晓卫、李金平、杨冬梅、王文为、刘春梅、安毅之等参加会议。
    仲凤笔在讲话中充分肯定了去年清河区 作风建设取得的成绩。他说,过去一年,清河区 始终保持对作风建设的紧逼态势,干部队伍的精气神进一步提振,工作效能进一步提升,干事创业能力进一步提高,发展环境进一步优化。但也要清醒地认识到,在部分领域和单位仍然存在“慵、懒、散、拖、乱”的现象。全区上下务必保持“作风建设永远在路上”的清醒认识,积极适应形势的新变化、群众的新期待、事业的新要求,切实增强深化“两为”整治、强化作风建设的责任感、使命感,以常抓不懈、久久为功的决心坚决打好作风建设攻坚战。
    仲凤笔指出,作风建设不是小事,必须提升标杆、务求实效。全区各级党组织务必将作风建设放在更加突出的位置,始终坚持问题导向,正视不足、狠抓关键,不断提升工作标杆和要求,持续推进“两为”整治和作风建设。要更加注重锤炼敢于担当的作风。当前,我们已开启了“打造标志地,建设新清河”的新征程,新的蓝图、新的目标能否落到实处,关键要看全区党员干部能否真正担负起推动清河跨越发展之责。全区党员干部要有担当之志、担当之举、担当之为,拿出背水一战的决心和勇气,瞄准“保二争一”的目标,迎着困难上,顶着压力冲,放开手脚干,确保各项目标任务不折不扣地落到实处。要更加注重锤炼善作善成的作风。面对“十三五”发展新形势新任务,我们必须谋在深处、干在实处,注重学习提升,注重学以致用,注重实践创新,不断提升破解难题、推动发展的能力和水平,以善作善成的作风推动清河各项事业取得新的突破。要更加注重锤炼真抓实干的作风。全区党员干部务必进一步增强工作的责任感和紧迫感,强化雷厉风行的执行力,强化一抓到底的行动力,强化合力同心的大局观,克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,把心思真正凝聚到干事创业、促进发展上,把精力真正用在服务发展、服务群众上来。要更加注重锤炼干净干事的作风。全区党员干部要始终绷紧拒腐防变这根弦,要持续强化两个责任,要始终保持敬畏之心,要始终秉持底线思维,远离红线、守住底线,真正做到干成事而不出事。
    仲凤笔强调,作风建设事关全局,必须加强领导、合力推进。各地各部门务必要按照《关于深化“两为”整治工作的实施意见》相关要求,细化目标、明确责任、狠抓落实,齐心协力共同把清河区 “两为”整治和作风建设引向深入。要坚持以上率下。全区各级党委(党组)特别是主要负责同志要切实履行“第一责任人”责任,带头执行区委区政府的决策部署和作风建设的各项规定,对本单位“两为”整治和作风建设负总责、总负责;分管领导要具体抓、抓具体,靠前抓好相关工作,始终“冲在第一线、干在最前面、树立好形象”。要强化督查推进。要突出对“四个清河”项目推进、“四风”问题、“两为”现象、干部工作纪律等重点领域的督查推进,不断提升督查工作的实效性;加大督查推进力度,不断创新督查方式方法,整合督查资源,提升督查效率,推动形成各负其责、环环相扣、步步紧逼的工作推进格局。要严格责任追究。区纪检监察部门要坚持有诉必查、有责必究,严格实行“一案双查”,不仅追究具体责任人的责任,还要追究单位分管负责人、主要负责人的领导责任。
    张冲林要求全区各街道、部门要以最快速度传达学习会议精神,对照《关于深化“两为”整治工作的实施意见》和《 2016 年度软环境和效能建 设工作要点》等文件部署要求,突出问题导向,重点查找不作为、慢作为的突出表现和主要原因,形成整治方案,切实抓好“两为”整治和作风建设工作。各相关职能部门要各负其责,及时沟通,确保“两为”整治工作高效实施。要以最严标准督查问责,既要对“不作为、慢作为”的人和事进行督查问责,也要注重加强对“两为”整治工作推进缓慢、敷衍塞责的单位进行问责,切实以强有力的问责追究倒逼整改落实,确保整治工作不偏不空,取得实效。
    会上,区委副书记关晓卫宣读了“软环境十佳”表彰决定,区委常委、纪委书记杨冬梅解读了《深化“两为”实施意见》,与会人员观看了作风建设教育短片。


(责任编辑:凌薇)

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