2018-02-11 23:10:42江淮网热:

淮安区交通运输局新年工作这样干

  淮安区交通运输局新年工作这样干:全力打造综合交通高效交通有为交通和人民满意交通

  新时代赋予新使命,新目标开启新征程。2018年,淮安区交通运输部门将牢记“先行军”的使命,树立进位争先走前列的目标追求,紧紧围绕上级工作部署,发动全系统广大干部职工进一步抢抓机遇、谋划落实,以更加饱满的激情和斗志,全力打造综合交通、高效交通、有为交通和人民满意交通,努力实现“招商引资再创佳绩,工程建设保质增量,交通改革稳步推进,行业管理更加优化”的总体奋斗目标。

  持续发力,全员开展招商引资。把局机关和各单位划分成三个招商团组,在全系统开展招商引资“比学赶超”竞赛,集中优势力量持续攻坚,落实“三个坚持”,实现“两大目标”。“三个坚持”为:一是坚持活动推动。更加主动地“走出去”,积极参加区里组织的长三角、珠三角和北京3个招商推介与项目签约活动;拓展驻点招商,举办小型推介会10次以上。更加注重“请进来”,全年邀请有项目投资意向且有实力的客商来淮考察20次以上,在淮举办项目恳谈会、会办会等10次以上。二是坚持以商招商。强化对在建项目、投产运营项目的服务帮办,协助企业逐年提升项目质态,通过现有项目的客商介绍新客商,在拉长产业链上引项目,在配套产业上引项目,在扩量提档上引项目,在转型升级上引项目,在新业态新产业上引项目。三是坚持行业招商。发挥交通运输行业优势,在运输服务产业、物流产业、港航服务产业、汽车和新能源产业上招引大项目和龙头企业。“两大目标”为:一是实现首季开门红。一季度开工1个10亿元项目,即染整产业园项目;开工2个亿元项目,即宝立丰物流和中福公路项目;竣工1个5000万元项目,即吉万隆超市项目。二是实现年度新跨越。全年竣工亿元项目2个,实现到位资金超3亿元、到账外资超1000万美元;新引进亿元项目超2个、5000万元项目超2个;再排摸有价值项目信息超5个。

  保质增量,扎实推进工程建设。计划投资9.3亿元,重点实施8项工程。一是续建348省道淮安区段工程。阜宁东沟至盐徐高速车桥互通连接线段计划年度投资9600万元,实现建成通车目标;车桥至洪泽县城段计划年度投资3亿元,实施路基和桥梁工程,跨京杭运河特大桥完成引桥主体工程,主跨完成部分现浇块,新河大桥和跨京沪高速大桥完成主体工程。二是开工264省道淮安段建设工程。淮安区境内施河至茭陵段长34.44公里,计划年度投资4.5亿元,完成征地拆迁,实施路基和桥梁工程。三是实施农村公路提档升级工程。按照“四好农村路”的建设标准,计划年度投资8000万元,新改建农村公路80公里、农路桥梁5座。四是配合上级开展京沪高速扩建工程工作,全力争取境内平桥互通、地方道路交叉等工程与主线同步实施。五是配合做好327省道建设相关工作。六是积极开展428省道、京杭运河撤渡建桥工程项目前期工作,配合开展343国道、235省道等项目前期工作。七是继续推动落实上河作业区投资主体、建设模式等工作,力争项目早日开工建设。八是继续配合做好淮河航道整治工程,计划投资2000万元,完成淮安区锚地建设。同时,切实做好铁路建设相关工作:完成连淮扬镇、徐宿淮盐铁路征地拆迁安置扫尾工作,协调化解地方矛盾,确保线上工程顺利实施;完成区内新长铁路所有监护道口改造工作。

  履职尽责,优化提升行业管理。进一步加大交通干线沿线环境综合整治力度,切实保证普通国省道、高速公路、航道、港口码头、铁路周边环境洁化、绿化、美化。坚持民生优先原则,积极实施公交优先发展战略,努力提升城市公交覆盖率和公交线网密度,开通流均、泾口、车桥、博里、三堡、上河等6个乡镇的镇村公交,实现镇村公交开通率100%的目标。大力培育和发展龙头物流企业,力争新增1至2家3A级物流企业,完成内河船型标准化建设收尾工作。扎实推进维修驾培行业发展,建成1至2家“绿色汽修”示范点,全面完成境内驾校智能化安装工作。深入开展各类非法客运行为专项整治,重点打击查处非法营运车辆,保证运输市场安全有序。坚持干线道路巡查制度,维护路产路权不受侵害,及时做好路面病害处置工作,向上争取实施国道233线 12公里、省道328 线4.2公里大中修工程,进一步巩固安保示范路、文明样板路等创建成果。深化农路管养,按照“四好农村路”的管理、养护要求,提请区政府对县道306、101、209、202、238淮江段等严重病害路段进行改造或大修,向上争取实施300公里农村公路安全生命防护工程建设。规范治超执法,推进车辆超限、超载联合执法常态化、制度化,加强路面执法检查和货物运输源头监管,确保辖区普通干线公路超限率控制在2%以下。落实巡航制度,严厉打击航道违章建设行为,做好航道清障扫床工作,确保通航保证率干线达95%以上,支线达85%以上。

  改革创优,切实提高交通效能。按照交通运输部和省、市的部署要求,坚持政事分开、事企分开的原则,稳步推进运管、公路、航道(港口)、交管等事业单位改革。按照简政放权要求,进一步加大交通运输领域放管服改革力度,简化审批流程,优化政务服务,对121项行政审批服务事项实行全程不见面网上审批。完善行政权力和责任清单,建立健全行政审批责任追究制度,及时纠正违规和不当审批行为,督导各执法单位实施“双随机、一公开”监管,保证行政许可事项标准化和规范化,进一步提高交通行政效能和管理服务质量。

  强化防控,全力抓好安全稳定。始终紧绷安全生产这根弦,把握重点领域、关键环节,突出对道路客货运、工程施工现场、企业设备性能、渡口渡船等的安全监管,坚决杜绝重特大事故发生。强化防范意识和制度落实,坚持将安全工作任务分解到月、计划编排到周,狠抓隐患排查整改,将事故隐患消灭在萌芽状态。强化工作督导、安全培训和源头管理,继续实施企业安全生产标准化建设,深入推行“双防”机制和全员责任制,确保全系统安全生产形势持续向好。牢固树立维稳第一责任的意识,重大事项决策前进行信访稳定风险评估,提前对有可能出现的问题作出研判,制定防控预案。关注重点群体、重点事项,经常性地开展沟通协调,主动介入、耐心细致地受理诉求、倾听意见,妥善处理、解决相关信访问题,避免越级上访、集访事件发生。

  突出重点,深入开展党建工作。将2018年定为“党建工作提升年”,坚持目标导向、问题导向、职责导向,全面落实从严治党要求,夯实意识形态工作基础,加大教育力度,创新活动载体,充分发挥基层党建工作围绕中心、服务大局的保障作用。丰富创新理论武装工作的方法途径,深入推进党的十九大精神的学习贯彻,力求学深悟透,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全系统干部职工,把饱满的政治热情转化为推动交通运输事业科学跨越发展的强大动力。结合交通各单位岗位实际,在基层党组织和广大党员中开展“不忘初心,实干担当,争做新时代交通先锋”主题活动,通过集中学习、外出培训、佩戴党徽、主题演讲、专题讨论、对标找差、选树典型等系列活动,最大程度地调动、激发全体干群的单位认同感和岗位自豪感。坚持德才兼备、以德为先,牢固树立凭实绩用干部的鲜明导向,注重全方位、多渠道、立体化考察识别干部,公道正派地选人用人,重视后备干部的培养和选拔,解决好交通事业后继有人的问题。坚持把纪律挺在前面、制度挺在前面,严格落实党风廉政建设主体责任,进一步增强靠前意识,主动而为,积极配合区纪委派驻纪检组做好监督执纪问责等相关工作。持续开展“两为”整治活动,强化作风和效能建设的监督检查,优化发展软环境,提高群众满意度,力争年度行风软环境建设工作进入区“十佳单位”行列。 (葛会渠 周要霖)

(责任编辑:凌薇)

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