■ 徐列义 张惠萍 秦志贵
本报讯 为了进一步强化法治工会建设,更好地为职工提供法律服务,近年来,淮安区总工会聘请律师担任法律顾问,常年为职工提供“五项”法律服务。
依法调解劳动纠纷,主要根据劳动关系纠纷发生情况,被聘律师全过程参与纠纷调解或者仲裁。积极提供法律援助,着重为困难职工(农民工)免费提供法律咨询、书写法律文书、出庭参与调解和代理诉讼等,依法维护职工合法权益。
开展户外法律宣传咨询,每季度开展一次户外法律宣传咨询活动,积极营造法治工会氛围。参与法律法规监督检查,积极参与区总工会组织的劳动法律法规执行情况的监督检查,并对监督检查中发现的问题提出处理意见和建议。开展法律知识培训,通过举办法律法规知识培训班,积极为干部职工普及劳动法律法规知识,努力提高干部职工法律素质和依法办事意识。
去年以来,被聘律师坚持每周日在区总工会指定的职工服务中心(站)实行错时值班服务,为职工提供法律咨询,接受委托服务,并根据预约登记情况开展法律服务。先后为职工提供法律咨询60人次,开展法律法规宣传教育600多人次。为区总重大事项、重大决策和各类协议进行法律风险评估8次。
(责任编辑:凌薇)
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